燕窝镇“三抓三强”助力征兵工作提质增效

燕窝镇“三抓三强”助力征兵工作提质增效

一是抓机制强责任，构建高效动员体系。建立党委“一把手”挂帅、7名班子成员包村社、56名驻村干部联村、30个基干民兵入户的四级责任链条，将征兵纳入村社考核“硬指标”，锁定重点对象136人，确定动员靶向发力。

二是抓创新强宣传，点燃参军报国热情。创新“数据筛查+入户走访”双线摸排法，推出“优秀士兵风采展示”等特色活动5次，制作征兵短视频5期，点击量突破5000+，组织“军属座谈会”12场，以“身边榜样”激发青年“追光效应”，适龄青年报名率同比提升25%。

三是抓服务强保障，打造暖心征兵品牌。开设“从军直通车”特色服务窗口，提供政策咨询、体检预检、学籍保留等6项“一站式”服务，严把政治关、身体关、学历关，2025年上半年输送新兵7人，其中大学生5名，占比高达71.4%，实现“送好兵、送精兵”目标。